學生會紀檢部門大一干事一個月工作感想

分幾步來寫：第一，這一個月做了一些什么事：常規工作，參與哪些活動或者項目第二，點評一下自己的表現：好的方面是什么，不足的方面是什么第三，談談感受，熱愛這些工作嗎

第四，簡單談談接下來的計劃，尤其是提升自己不足的計劃

紀檢部工作心得體會1500字

工作心得（一）晃眼間部已呆了一個半學期了。

一個半學期的干事生，我積累了不少心得體會。

首先，在紀檢部中，我懂得了責任為何物，懂得了要紀人先律己的道理。

大學生活并非隨心所欲，日常生活中更要學會自律，所謂“無規矩不成方圓”。

這就是我在紀檢部最大的心得體會。

其次，因你的存在，我活得精彩。

在紀檢部工作已經接近一年了，對于我來說，這是忙碌的一年，不但要兼顧學習，還要兼顧好紀檢部的工作。

雖然辛苦雖然累，但是我覺得比起初高中的時候，我的生活充實多了，精彩多了。

更是在無形中磨練了我的意志，鍛煉了我的能力。

在這一年里，工作雖然多，但也有許多精彩的地方，如：宿舍評比大賽，文明宿舍評比大賽等，還有就是自律會全體成員一起玩一起度過的快樂時光。

可以說，如果我沒有進紀檢部，我的生活將在宿舍與教室之間來回走。

因為紀檢部的存在，我的生活變了，在這里我真想說聲：系自律會紀檢部，多謝你，多謝你培養了我，鍛煉了我，因為你的存在，我活得更精彩

最后，在當干事過程中遇到委屈也是不可避免的。

當我們辛辛苦苦執勤時，有些違反紀律的同學不僅不理解我們，還“振振有詞”的說我們的錯。

有意見向我們提是好事，我們隨時歡迎。

可是面對這近乎“無理取鬧”的行為，我想也太委屈了吧。

不過委屈是一回事，我們仍不厭其煩得向對方解釋這樣做的原因，同時也希望他們能理解支持我們的工作。

上述就是我在紀檢部這一個半學期的工作心得，雖不深刻。

但我

進入紀律部的感想

學生會作為一個學生組織，它的構成主體是學生，它的運行主體也應該是學生，它的服務對象更應該是學生。

學生會給我帶來了很多寶貴的東西，使我有機會接觸更多的人和事，令我受益匪淺

從不適應到適應，從陌生到熟悉，從只身一人到團隊協作。

無論從哪個方面講，收獲的東西很多，也很珍貴。

我的工作性質決定了我自身很少參與到活動的組織中去。

自然收獲的就沒有那些長期工作在一線的戰友們那么多。

不過即使是這樣，一年的學生會工作依然讓我感觸頗深。

首先是大家的熱情感染了我。

我們每一位學生會干部都是從零做起的，為了要讓這屆學生會的工作業績能載入史冊，我們每一位都盡力了。

我們不僅組織了系內活動，還積極承辦校級活動，都取得了較好的成績。

有的部門雖然一年下來沒有太多的活動，但是他們的努力還是大家有目共睹的，不斷地寫各種計劃，期望能在自己在任的時候為自己的部門工作開創先河，由于種種原因，他們的計劃一次次被駁回一直沒能得到實施。

我們不能只看結果，要看到大家為了理想而追求時的每一個細節，每一個過程。

了解我的人都知道，我剛進這學校的時候我的膽子并不大，有很多時候我并不是個主動的人。

但自從進入了學生會，我的膽子就開始慢慢變大。

那時作為一名新生也有新生畏懼的時候。

像去檢查高年級的時候，一些同事會有一種壓抑感，這點在我身上也出現過。

依稀記得剛進入學生會紀檢部的時候，作為一名紀檢部的干事，去檢查比自己年紀大的班級，剛開始，我并不怎么敢去管理他們，旁邊一定會有個老干事陪著。

但是人生之路是靠自己走，有時候我必須學會獨立去完成一些事情。

后來我心中告訴自己，一定要有信心，老生也沒什么的，不都一樣是學生，我只是履行我的工作，怎么把工作做到最好，這才是真的，久而久之，也就不怕了。

所以在面對一些難題的時候，一畏的逃避懼怕是沒有用的，只有不斷的鼓勵自己。

如果說在學生會，耐心，細心，責任心是必備的話，那么我覺得還應添一樣，那就是信心。

給自己一點信心，把每一項難關都當成是上帝給我們最大考驗。

任何時候都不放棄相信自己一定可以。

萬事開頭難，第一步總是艱難困苦的，但這些都不能成為阻礙。

除此之外，我也通過學生會鍛煉了自己的品質，由隨遇而安的個性逐漸學會了堅持，學會了冷靜的思考問題。

能正確的認識自己的不足，彌補過失。

學會周密的計劃一次活動，也增強了自己的團隊協作能力。

每一位同學進入學生會，都是從干事做起，可以說擔任干事這一段時間做的是基礎工作。

但也是培養和展露自己能力的一個起點。

而且這點也是關系到將來能否升為正副部長關鍵時期。

不管是作為那一個部門的干事，只要是身為一名干事，首要的條件就是要協助好正副部長的工作。

一個部門的工作是不能單單靠正副部長的，所以此時就需要干事們積極配合部長的工組，積極完成任務。

我想每一位進入學生會的成員，都想做部長，乃至學生會主席。

當然我也不例外。

作為一名領導者首要的工作就是以身作則，協調好部員之間的工作，并組織帶頭搞好每一項的活動，并且相信和支持他們的工作。

有時候再指使某些事的時候，我們應當盡量的去換位思考，站在部長的角度多為干事考慮，站在干事的角度多為部長考慮，這樣工作會順利些。

進入學生會可以說給我們增長了一些實際的工作經驗，同時也為即將踏入社會做了一個很好的鋪墊。

在工作中最大的收獲是收獲了友情。

是學生會讓我們走到了一起。

另外，我們了解到人不可能一次只做一件事，同時安排計劃好各項事務對我們來說也是一次成長。

對我們而言是一次很好的歷練。

學生會的工作到此還在繼續。

我們的大學生活還沒結束。

相信接下來的日子我們一樣可以過得很精彩。

學生會紀檢部干事個人工作總結

學生會部個人工結　　《學生會紀檢部干事個人工作總結》是一篇好的范文，很有用處，這里給大家轉摘到。

篇一：學生會紀檢部干事工作總結　　　　水利學院紀檢部干事20XX~20XX年度工作總結　　時光如白駒過隙，匆匆而逝。

大一的又一半生活，在狂躁炙熱的夏風中揮灑而去。

想握住她，可她始終走了。

她走的悄無聲息，不留痕跡，可，是這樣嗎?可，為何，我會回憶?或許，她，喜歡的，是那份馨香，回憶里蘊藏的馨香。

她留給我的記憶，延展在這個我停留了將近一年的校園。

　　校園里，我所穿越過的林蔭小道，我所觸及過的花花草草，都見證著我的成長。

上半年的時光里，那段歡聲笑語，已化作了印記。

學習之外，便是和部里的成員在一起的日子。

盡管，這所有的時間加起來，在整個學期的時間坐標上，占的分量并不是很多。

　　紀檢部，就像是另一個家。

溫馨，融洽，歡笑，都是家里的感覺。

這個快樂的擁有多個成員的家庭里，充滿著理解，充滿著默契，充滿著樂觀。

我想，從部長，到副部，再到干事，每一個身在紀檢部中的人都會為此而感到莫大的驕傲和自豪。

　　這一年我們紀檢部共同完成了迎新晚會的維序和院春季運動會的裁判工作。

迎新晚會我們紀檢部的維序很好的保證了晚會的順利進行，晚會開始之前每個成員都認真考慮活動中可能出現的每個小細節，盡量讓整場節目趨于完美，給同學們帶來了安全有序的觀賞環境，使得迎新晚會圓滿成功。

院運動會我們紀檢部負責跳高的裁決，得到了同學們的一

院學生會紀檢部干事工作總結

自律部工作總結 轉眼間一學期就要過去了，在自律部見習的這一學期，學到了好多。

也有很多的感觸。

可以說對自律部有了更深的了解也讓自己懂得了一些道理。

對這一學期的工作，總結以下幾點：一：在自律部工作期間，遇到過困難，也有過煩惱。

晚會的時候自律部要執勤，為了要維護晚會秩序，負責應急突發狀況。

而工作過程中，有一些不遵守紀律的同學在我們勸阻的情況下仍然沒有改正，一開始自己還不敢去管，而后來在學長學姐的帶領下，漸漸知道自己身負著很重的責任，所以一些自律部見習的人都會對自己負責的區域管理好，我也知道自律部工作可能會得罪人，但有的時候方法用的得當就會處理很好的，所以這是一個學習的過程，學習怎樣與他人交往，這對于我們大學生來說是人生最后的彩排了，因為畢業后我們就會走向社會，學會與他人交往也就等于怎么樣在社會上立足。

在自律部事物組工作時，需要的是細心，還有責任。

同學們的德育分對一部分人影響很大，所以工作的時候不能出差錯。

所以每次工作的時候我都很認真的，在這一部分我相信我做得很好，而且相信我以后會繼續努力，一直會認真的對待每項工作。

還有就是自律部的查房，查的是高功率，可以說這項工作為的是同學們的人生安全，高功率引起的火災和電傷很多，因為宿舍居住的人多，所以不能高負荷的使用電器，而同學們經常要煮一些東西吃，每次都是偷偷的去煮，明知道犯錯可是還是要犯，所以這一部分工作會有一些難度，有的時候會遇到一些脾氣比較暴躁的同學，一開始我們都不敢去敲門。

而幾次的工作也讓我有了經驗，知道該怎么與同學們接觸，之后的幾次查房，工作都很順利。

二：自律部活動時，我都會積極參加，無論是例會還是值班，我都會去參加，還有與保健系共同舉辦的舞會我也有代表自律部參加，而且回來的時候學姐說我們表現不錯，給自律部爭光了，這使我感覺到很自豪，以后我還會積極參加自律部的活動，努力去做我能做到的事。

三：自律部與自己的生活之間，有的時候會發生一些沖突的，但我都是以自律部優先，有的人說得罪人，耽誤學習，確實有這些讓人煩惱的事，可是我認為我都處理的很好，與同學交往我學會了很多好的方式，學習和紀檢部的工作沖突讓我學會了怎樣去合理安排時間，所以我感覺在自律部才使我是生活更加充實，更加有意義。

不會像其他同學一樣經常喊著大學生活無聊，因為他們沒有找到大學生活的真正樂趣。

經過這一學期工作，我成為了真正的干事，也被評上優秀見習干事，自己的努力得到了肯定和見證，心里感覺很自豪，很驕傲，但不會得意忘形的，我會繼續努力在自律部工作，因為在自律部工作更多的是讓我學會了怎樣去做人，怎樣去處理人與人之間的一些矛盾的問題，這是我收獲最大的。

我相信在每個自律部的工作的人如果都去認真的工作，那么自律部會成為我院的閃亮點，這也是我們自律部每個人的工作目標吧

希望學姐學長繼續監督我在自律部的工作，我也承諾我會一直努力學習和工作，做一個優秀的自律部干事

院學生會紀檢部要求干事寫點工作經驗總結，怎么寫

如果是干事的話，就從平時做的工作出發。

談談工作中的細節，遇到的問題，解決方法。

再說說自己從中得到什么了 最后寫一下自己今后的…… 希望對你有用

（高中）剛加入學生會紀檢部感想寫一篇感想。

紀檢部宗旨:全心全意為師生服務

晃眼間，我在紀檢部工作了快一個星期了。

紀檢部是一個剛成立不久的部門，猶如一棵幼苗，需要我們不斷地灌溉、呵護。

我倍感榮幸，能加入紀檢部，陪伴著紀檢部一步一腳印地走過來，一起經歷陽光、風雨。

不斷地成長壯大。

在上級領導的關心支持下，紀檢部秉著“自我教育、自我管理、自我服務”的宗旨，不斷完善自己的工作制度、擴展學風建設的職能。

努力為同學們營造一個良好的生活、學習環境。

在紀檢部工作的期間里，我付出很多，同時收獲的更多。

在紀檢部中，我懂得了責任為何物。

記得有人說過：“責任勝于能力，沒有做不好的工作，只有不負責任的人。

要清醒地意識到自己的責任，并勇敢地扛起它，有的責任擔當起來很難，有的卻很容易，無論難還是易，不在于工作的類別，而在于做事的人。

只要你想、你愿意，你就會做得很好。

”拒絕借口，勇于負責。

是我對自己的態度。

做部委期間，我努力完成自己的本職工作，積極、主動協助部長開展工作，不斷提高自己的綜合素質。

加入紀檢部后，我更明白自己的職責。

我有責任更好地開展部門放入工作。

更好地關心部委的成長。

但是，我也有做得不好的地方，如：未能及時了解部委的想法。

其次是，要律人先要律己。

大學生活不是隨心所欲，在日常生活中要學會自律。

紀檢部的工作主要是晚修檢查、用電安全檢查、處理違規情況、學風檢查等等，都是一些比較貼近同學們的學習、生活。

目的是提高同學們自我管理，自我教育。

工作雖少，但比較繁瑣而又需要耐心。

作為紀檢部的干事，每周不定時掛著工作牌出現在各班晚修教室的門窗口檢查晚修，不定時安排人員到宿舍宣傳安全用電……做好每項常規工作，會收獲意想不到的東西。

老師一個肯定的點頭、同學們一個支持的微笑。

那時候便會覺得再辛苦也是值得。

紀檢部是一個溫暖溫馨的大家庭，有時候，工作會跟自己的學習、生活起沖突，但這時自己不是孤立無援的，部門其他同事都會熱心的幫助自己，協助好自己開展工作。

當然，在擔任學生干部的同時，也面臨著各種困難。

師兄曾經教導過我，要化壓力為動力，要不斷地對自己自我總結，及時找出自己的不足之處加以改進。

紀檢部是一個育人的地方，在這里，我學會了何謂責任、培養自己的耐心、學會如何在團隊中和同事共事，領悟到自我總結的重要性。

積累到不少經驗，我以紀檢部為榮，為自己是紀檢部的一份子感到自豪。

國企紀檢監察部紀檢干事這個職務怎么樣

國有企業的紀委職責主要是干一些普通宣傳的事務，千萬別認為它是可以隨便查人經濟問題的。

紀委最高領導人就是紀委書記，他仍然沒有黨委書記，經理，副經理大。

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所以紀委也不能去查那些領導，在紀委監察部工作需要很是圓滑，會來事，也得有一副姿態。

對于搞技術這么多年的人，習慣很難改變，很難適應那里的節奏還有氛圍，基本屬于比較壓抑的那種，時刻保持警惕，每說一句話要考慮萬分周全。

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這里的工作會涉及到黨務，宣傳，寫稿等等吧。

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比較適合一開始就干行政的，還能坐得住的人，不能太有棱角。

當然了，你要真去那里工作，要學會多請示多匯報，領導怎么說就這么干，干完還得讓領導看，一定保持低姿態。

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很低很低的那種。

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職工身份可以當紀檢干事嗎?

黨的十八大以來，各級紀檢監察機關按照黨中央的決策部署，聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭這個中心任務，明確職責定位，突出主業主責，轉職能、轉方式、轉作風，以實實在在的“成績單”贏得了廣大人民群眾的支持與擁護。

轉職能：收攏五指攥成拳，理清職責抓主業2013年，各級黨委不斷推動落實黨風廉政建設責任制中的主體責任。

中央政治局常委會、中央政治局會議多次聽取黨風廉政建設和反腐敗工作匯報，審議通過《建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2022年工作規劃》和《中央巡視工作2013-2022年規劃》。

在黨中央堅強領導下，全黨對黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要性的認識不斷提高，各級黨組織的主體責任進一步增強。

中央紀委監察部認真履行好黨的紀律檢查和政府行政監察兩項職能。

圍繞發揮監督的再監督、檢查的再檢查作用，對參與的125個議事協調機構進行調整，取消或不再參與各類議事協調機構111個，對確需參加的予以保留，避免出現既當“裁判員”又當“運動員”，職能“越位”“錯位”等問題。

各地紀檢監察機關緊跟步伐，對所參與的議事協調機構進行大幅精簡。

31個省（區、市）和新疆生產建設兵團紀委參與的議事協調機構平均減少60%以上。

為進一步將主要精力集中到黨風廉政建設和反腐敗工作上，中央紀委監察部對內設機構進行整合優化。

委部機關撤銷黨風廉政建設室、糾正部門和行業不正之風室，新設立黨風政風監督室（國務院糾正行業不正之風公室），撤銷執法監察室、績效管理監察室，新設立執法和效能監督室，增設第九紀檢監察室和第十紀檢監察室。

通過調整，減少了機構重疊和職能交叉，機構設置、人員配置進一步向案和監督工作傾斜。

各地紀委也紛紛啟動內設機構調整工作，目前，31個省（區、市）和新疆生產建設兵團紀委案人員數占總數的22%。

轉方式：創新方式方法，增強監督實效中央紀委監察部把查案件作為最基礎、最根本的職責，始終保持懲治腐敗高壓態勢。

堅持“老虎”“蒼蠅”一起打，既堅決查處領導干部違紀違法案件，又切實解決發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題。

信訪舉報是發現腐敗問題線索的重要來源。

中央紀委監察部加強信訪舉報工作，對反映領導干部問題線索進行“大起底”。

強化問題線索全過程管理，研究制定擬立案、初核、暫存、留存和了結五類線索處置方式和標準。

嚴格案程序，完善和細化側面了解、初核、立案、采取黨內審查措施等各項制度。

下發《關于切實加強和規范反映領導干部問題線索管理工作的通知》，各級紀檢監察機關按照通知要求全面清理線索，執行分類處置標準。

對于發現的問題，堅持“快查快”，進一步嚴格時限要求、縮短案周期，集中力量查清主要違紀事實，提高案質量和效率。

堅持用法治思維和法治方式懲治腐敗，積極改進案工作模式。

中央八項規定頒布以來，中央紀委監察部創新監督方式，約談派駐中央國家機關紀檢組組長、省（區、市）紀委書記，督促中央八項規定精神的貫徹落實。

元旦、春節、“五一”、中秋、國慶等重要節假日是腐敗行為易發多發的節點。

各級紀檢監察機關抓住這些重要節點，執好紀、問好責、把好關，狠剎公款送月餅、賀卡、煙花爆竹、年貨節禮等不正之風，鍥而不舍、馳而不息地反對“四風”。

對違紀違規行為“零容忍”，發現一起，查處一起，持續通報、曝光查處結果，向全黨釋放執紀必嚴的強烈信號。

不教而誅謂之虐。

在嚴懲腐敗的同時，各級紀檢監察機關堅持“抓早抓小”，建立健全早發現、早處置機制，對一般性問題及時教育提醒，充分利用函詢、誡勉談話、組織處理等方式，對苗頭性、傾向性問題早打招呼早處理，防止小錯釀成大錯。

如，河南省積極開展信訪監督工作，采取信訪談話或發信訪通知書等形式，對被反映對象進行監督。

5年來，全省共對21357人實施信訪監督，教育挽救了一大批黨員干部。

為更好地找出“老虎”和“蒼蠅”，中央對巡視工作進行了加強和改進。

把發現問題、形成震懾作為巡視主要任務，強調“對重大問題應該發現而沒有發現就是失職，發現問題沒有客觀匯報就是瀆職”。

強化對黨組織領導班子及其成員的監督，著力發現貪污腐敗、違反八項規定精神、違反政治紀律、違反組織人事工作紀律等四個重點問題。

工作中嚴格落實回避制度，實行巡視組組長、被巡視對象、巡視組與巡視對象關系“三個不固定”，建立巡視組組長庫，一次一授權。

加強對巡視成果的運用，將問題線索移交有關部門處理，對重點線索逐一核實，做到件件有著落。

目前，第一輪巡視中發現的問題線索已移交相關部門，第二輪巡視工作正在開展。

轉作風：正人先正己，把自己擺進去“中央紀委常委會要在加強自身建設方面作出表率，帶頭貫徹執行黨的路線方針政策……帶頭改進工作作風、密切聯系群眾”。

在2013年初召開的十八屆中央紀委第二次全會上，王岐山同志對中央紀委監察部機關改進工作作風提出明確要求。

正人先正己。

在改進作風過程中，中央紀委監察部始終把自己擺進去，以實際行動帶頭落實中央八項規定精神。

2013年，以中央紀委監察部名義召開的全國性會議只有3個，數量與往年同期相比大幅減少。

同時，會議活動的規模和時間也得到了嚴格控制，全國紀檢監察系統會員卡專項清退電視電話會議僅用時20分鐘，并且把會直接開到了鄉（鎮）。

委部機關公文從原來的41種減少到19種，精簡幅度達54%。

機關各單位自有文號從原有的78個精簡到43個，精簡幅度達45%。

“雖然會議數量減少了，時間縮短了，但效率更高，內容更充實，更有利于我們提高工作效率”。

中央紀委公廳一名干部有感而發。

“天下大事，必作于細；天下難事，必成于易”。

中央紀委監察部從機關用水、用電、取暖等小事做起，厲行節約，反對浪費。

2013年春節前下發《關于改進工作作風儉樸舉年終總結活動的通知》，機關各單位取消了原定舉的總結、聯誼等活動。

委部機關會議費下降59％，招待費下降61％，印刷費下降13％。

同時，進一步加強外事管理，委部機關因公出國（境）團組數和人次數分別比去年同期下降38%和26%。

黨的群眾路線教育實踐活動開展前，全國紀檢監察系統開展了會員卡專項清退活動，81萬名專、兼職紀檢監察干部全部遞交了零持有報告書。

其中，中央紀委監察部領導班子成員、在編干部職工100%填寫了零持有報告書，唱響了教育實踐活動“前奏曲”。

在教育實踐活動中，委部領導班子密切聯系思想、工作和生活實際，認真查擺問題，廣泛聽取意見，以整風精神開展批評和自我批評，對征求到的161條意見逐一整改落實。

從案工作、隊伍建設、后勤管理等方面形成了一批務實管用的規定，推動機關作風建設經常化、規范化。

打鐵還需自身硬。

對紀檢監察干部強化紀律約束，堅決查處紀檢監察系統中存在的違紀違法行為，糾正干部隊伍中存在的工作漂浮、口大氣粗、衙門習氣、特權思想等現象，努力打造一支忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執紀的干部隊伍。

圍繞中心工作轉職能、轉方式、轉作風是一項長期的任務。

各級紀檢監察機關將根據黨章、黨內法規、行政監察法和中央的統一部署，進一步落實“三轉”要求，更好地履職盡責。