關于寫一篇新員工剛進公司的感想

這是我的實業報告看對你有沒有用,我是做人力資源的　　實習工作報告　　尊敬的領導：　　您好

　　我是員工**，于2005年6月畢業于**學校**專業，2009年9月份進公司工作，現就職于公司**部門。

下面我將自己一月來的工作學習情況作以下簡要匯報。

　　對公司認識和感受　　我是剛畢業的大學生，一月以來對公司有些粗略的認知，此次進入公司工作，發現公司已經發展到如此規模，擁有員工近1300人，形成為從皮棉收購、加工到氣流、環錠、精梳紡織“一條龍”的生產經營格局，讓我了解了清花、梳棉、并粗、細紗和槽筒等工序的生產作業流程，明白了紡與織的區別，認清了各車間產品的名稱。

感受到公司的文化精神、大家對工作的熱情,從而更加堅定了自己在公司努力工作的信心。

　　關于你所在工作的認知　　一個月以來，針對所從事的工作進行實習，在你的領導的帶領下對公司你所從事的工作有了深入的了解。

　　**部作為我公司的**部門，對外要宣傳公司的文化底蘊、產品特色，招聘公司所需人才；對內要對人員分配、工作調整進行管理，貫徹管理層的精神指導。

　　我作為檔案管理員要做好以下本職工作：　　首先，做好人員檔案登記。

認真細致登記入廠人才的個人資料、工作經歷和技術能力等個人基本信，做好在廠人員檔案的鞏固；　　其次，做好每月在廠人員的信息統計，及時上報各項所需報表，為公司各項決策提供有效的輔助。

　　最后，配合好人力資源部領導的各項工作，輔助本部工作的順利進行。

　　三、針對檔案管理工作中應做的努力和研究　　騰龍公司的發展形勢勢如破竹，人、才、物、產、供、銷一條龍的服務體系將是企業發展有效、合理的組織形式，而健全的檔案管理，完整的人事資料分析，將是對公司“人”的決策提供有效輔助的信息來源，是一條龍體系不可或缺的組成部分。

今后我將充分發揮自己所學，不斷學習，借鑒有效合理的檔案管理辦法，為不斷健全、完善公司的檔案管理制度而努力。

　　在此感謝公司給了我一個符合自己專業的崗位、發揮自己能力的平臺，我將在自己的工作崗位上，盡心盡力，為騰龍的發展壯大做出自己的貢獻。

簡單的一到三分鐘演講，新員工進公司的感受和問題

簡單的一到三分講，新員工進公司的感受題可以這：作為一個新人，很高興來到這司來到這么一個平臺。

接觸到的都是全新的知識以及和藹可親的同事，在這里我學到了很多，也看到了自己不足的地方。

在今后，我會更加努力的要求自己，盡快跟上大家的腳步，為公司的發展貢獻自己的一份力量。

加入公司感言怎么寫啊

要感謝能加入這個公很榮幸，如果是剛加入的介紹，那么就己的，負責哪塊工作的說一下，然后希望在以后的工作中能得到大家的支持就好了。

如果是有一個月二個月了轉正的感言，那么就要說到同事的合作的愉快，領導的關懷支持，公司企業文化的影響，自己的學習成長，并總結期待能為公司的發展盡自己的一份力。

進入新公司的感受和總結怎么說

10月17號進入新公司，在幾家offer的糾結中選擇了目前這家。

進入公司第一天的下午，就接到任務就開始上手工作起來，旁邊的人說你真的很厲害來公司就開始工作連適應期都不要。

公司出錢，就是讓你給他們做出東西來的。

累，從到公司到現在一直都有項目在做，一個接一個，產品經理還一直都在催自己接收的項目。

其實有時候說累也不是太累，東西都是會做的，只是一個熟能生巧的過程。

心態放好只要你可以做的很快就會有更多的任務讓你做，不可能讓你閑著的，所以工作時候不能說有項目就日夜里去做，想抽出時間做自己的事情。

在這一個月中體會到不是如此。

你做完了，就有新的東西等你做呢。

所以心態一定要放好，自己做出來的東西也要有質量，不能只有數量。

布局想的周到，產品經理說改版就改版了真是防不勝防。

所以要為自己后面鋪好路。

所以這個周我們的周報中，后面體會中我寫到：時間緊但是不要急，考慮周到最重要

剛進公司一個月，公司讓寫個工作感受。

怎么寫啊。

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請大伙幫幫忙。

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總結你這段時間的一些感受 寫的 各位領導 同事大家好 我叫XXX 來至XX 我來到公司一個月了 很榮幸能成為XX公司大家庭的其中一員 我感受到了公司企業文化精神和領導同事的關心與團結 這段時間里面 最大的感受 應該是自己思想上的轉變 不管做什么事都要抱著一顆強烈的責任感去做 認真能把事做對 用心能把事做好 而對于我來說 現在所從事的不僅僅是一份工作 更是一份事業 我相信 只要在崗位上 好好干 認真干 就能體現自己的價值 在以后的工作當中 我會拿出更大的熱情 更加積極的態度投入工作 我也會用自己的實際行動為公司出貢獻 給自己一個堅定的目標 帶著一顆感恩的心 去學習工作 去實現自己的價值 謝謝大家

這我壓縮出來的 一樣一個月 經理 老總 都說了這是我的感想 兄弟 手打 分 下面是我老婆的版本 尊敬的各位領導同事大家好 我有幸成為XX投資有限公司的一名辦公區服務人員 我在公司的領導與同事的支持與幫助下 要求按照公司的要求較好的完成了 自己的本職工作 在此我在此 對公司的領導及各位同事 表示衷心的感謝 感謝公司給我一個展示自己的機會 通過這十幾天的時間的工作與學習 讓我在各方面或在思想上 都有了較大的改變 在公司這短短的十幾天里 我懂得了怎么去做好自己的工作 和同事間的相處 在公司里 我們自己要看的更多 做的更好 不能等著事情做 只有自己去發掘問題 這樣才不會每天總做同樣的一些事情 還要主動起來 做什么事都要養成一個好的習慣 把別人看不到的事 發掘不了的事 去發現它 把別人做不到的事 做好 我們在一起要有團隊的合作 才能把這份工作做好 我覺得一個人不管在哪里工作 都要對工作負責任 對工作負責任就是對自己負責任 我相信只要在崗位上 肯干 好好干 就能體現自己的價值 謝謝大家｛｛｛｛｛ 我日哦 字真多

新員工入職感言怎么寫

進入新公司的心得體會3篇　　進入新公司總會有很多的感想與心得,大家的感受是怎樣的呢?下面是進入新公司的心得體會，希望大家喜歡。

　　篇一：進入新公司的心得體會　　經過在公司一個月的實習，我受益匪淺。

　　在實習過程中，我可以感受到公司以人為本的管理思想，始終把顧客的需要放在第一位，這是作為一間公司逐漸形成了良好的企業文化，也就是說，公司已經具備了足夠的親和力和一個良好的工作環境。

在我的意識中，我覺得一個好的品牌首先是有好的質量和信譽，其次就是有足夠大的知名度。

我覺得做大牌，應該把公司的整體形象給宣傳出去，讓這個品牌深入人心，不僅要利用傳統的廣告媒體，同時也要利用現代的網絡技術，在短短的一個月左右的時間里，我學到了很多以前從未涉足的事物，如果不是公司給了我一次深刻的體現機會，可能我現在還只是一個只會拿書本的書生，要所最深刻的事，當然就是跟蹤客戶了，以前認為只是去客戶那里單純的了解一下情況就可以了，可是卻沒有想象中那么簡單。

例如有時候想了解一下客戶的打印量的情況，客戶卻讓你自己搞，可是自己卻連按哪個鍵都不知道，那怎樣了解呢?到最后，還是要客戶自己動手。

這時候，我只能呆呆地站在那里，心里很不是滋味。

由于對業務的不精通，遇到這樣的事也是必然的。

因此，我對自己說，無論你拿著本書說的怎樣厲害都好，輪到你要實際操作的時候，你只能無奈地站在那里，紙上談兵在這個年代是行不通的。

這同時又證明了要做好一份工

進入新集體的感受150字日記

急

急

急

我來公司工作已經一個多月了。

雖然時間很短，但是公司給我留下了深刻的印象，使我受到很大教育。

首先使我受教育的和公司的文化氛圍。

這里不單純的是在做生意，而是在做事業。

公司的發展是為了社會的需要，是為社會做貢獻。

這使我把自己的理想和公司的發展緊緊聯系在一起。

公司為我的發展提供了人生奮斗的舞臺，我也要為公司的發展作出我的貢獻

其次，我感到一種責任感、緊迫感。

我的業務還不是很熟悉，要加緊學習，刻苦努力，盡快適應工作

進入新學校的感受500字

似水流年，今天的我們已不再是在草地里玩過家家的小朋友；今天的我們已不再是大聲朗讀“床前明月光”的小學生；今天的我們已經告別童年，走向青春。

帶著對未來的憧憬，我們來到了人大附中，走進了初一生活。

開學已經一個月了，對新的環境有了一定的了解。

面一生活也有許多感受。

上初一了，第一個感覺是新鮮。

校園是那樣干凈整潔、綠樹成蔭；老師講課是那樣富有活力、引人入勝；同學們相處是那樣融洽、愉快；現代化的圖書館、電教中心、網絡中心以及實驗室又讓我流連忘返。

這一切與小學都有著很大差異，是我感到無比新鮮、有趣。

上初一了，第二個感覺是對未來的憧憬與向往。

開學典禮上，我們懷著激動的心情把美好的心愿系在氣球上，放飛到藍天。

大家的愿望各色各樣，有的希望做個音樂家，把中國的傳統音樂推向世界；有的希望做個記者，讓全人類都為中國今天的飛速發展而驚嘆；有的希望做個文學家，讓人們聽到社會角落里的弱小聲音……理想要通過行動才能實現，初中這三年，我們會給未來打下堅實的基礎，朝目標一步步邁進。

上初一了，再有的感覺便使緊張。

在中學，尤其是優秀的中學，學習的競爭相當激烈，從而也會有一定的壓力。

稍不留神成績就會拉在隊伍后面，所以絲毫不能放松，要時時都處在學習狀態。

我們必須要適應這種緊張的學習氣氛才能在三年的學習中取得成績。

上初一了，既激動又期待還緊張。

但無論如何，從一點一滴做起，融入到新生活中，讓我們以昂揚的心態面對初一生活。