公司前臺接待獲獎感言
前臺主管的獲獎感言
尊敬的各位領導、各位同仁:大家好
(問好) 我是XXX,首先要感謝公司給了我這個展示自我與實現自己價值的平臺。
(名字與感謝) 作為一名剛剛大學畢業不久的新員工,能夠獲得公司優秀員工稱號,我很高興,也非常激動。
在此我想說,是公司領導關懷,是所有同仁對我的鼓勵,是客戶的支持,讓我今天能站在這個領獎臺,再次,我要向所有曾經幫助、支持過我的領導、同事、客戶深深鞠上一躬,謝謝你們
(歸功) 在過去一年里,我們浴血奮戰,我們相互鼓勵,我們全力以赴。
在我們全體同仁的共同努力下,終于達成了XX公司XX分公司XXXX目標。
我自己也成為了公司年終銷售冠軍。
(過去的經歷)今天,我有三個非常深刻的感受:第一、每一份私下的努力,都會獲得倍增的回收,并在公眾面前被表現出來。
第二、行動是成功之母,如果我們有好的想法,好的觀念不去行動,不去實施,都是空想。
第三、向不可能挑戰,只要我們具有明確的目標與超強的行動力,沒有達不成的目標。
(發表三點感言)我相信,只要我們全力以赴,在新的一年,我們一定可以創造新的奇跡。
(奉獻)謝謝大家
(最后感謝)
酒店前臺接待員被評優秀員工代表感言怎么寫
首先肯定是感謝領導感謝大家對你的支持 選你了 還有就是說說你對這份工作的感觸或者有什么感覺 或者意義 還有最后說自己在今后工作中更加努力 爭取讓大家看到更好的自己 看看要求幾分鐘 不要講太久 太久大家都不會喜歡的
求一份酒店前臺接待的優秀員工事跡,謝謝
這種類似的事跡在網上有很多,可以去百度文庫里找找。
下面寫上一則例子:本人自2011年10月到店工作,2005年12月由于產期到來離開酒店,2007年3月重新回到酒店前臺的崗位上,2011年8月由于酒店需要調動到商務中心工作至今。
在酒店工作這么久,其實我并沒有為公司做出過了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀可喜的業績我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡力盡快的去完成自身職責。
在前臺工作期間,我要求自己做到:第一,按照酒店要求嚴格上下班作息時間,幫助新員工盡快熟悉酒店狀況,盡快進入工作狀態;第二,盡力配合各部門的工作,保證自己崗位的上一環節與下一環節自己都做到完善的溝通;第三,配合前臺團隊做好客人的接待工作。
我們的酒店是一家四星級涉外酒店,在前臺的我們見證了本酒店作為保定窗口企業的作為。
記得有一次一位香港客人早晨匆忙的在前臺辦理完退房手續后就離店了,在我們清理前臺的糖紙、煙缸時發現有一本護照被落在前臺臺子下面,我發現就是剛才離店的客人,我預感到這對客人將產生很大的麻煩,然后就根據客人留下的手機號碼聯系客人,可是留下的是外地電話,并且已經關機了,緊接著我只有聯系客人的到訪單位“中航惠騰”,由于缺少相關資料只能找到辦公室人員,在詢問中該單位人員提到客人可能去了創業中心的某家單位,我通過114查詢到該公司電話打過去,如愿找到了離店的林先生,他竟然沒有發現遺失的護照。
后來,由酒店禮賓員將護照送到客人的手中,客人非常感謝并要求贈送錢物,都被我們婉言謝絕了,客人表示下次他一定還會入住本酒店,并向他的朋友推薦本酒店。
有句話說,因為有粗心的客人,才需要細心的我們。
我覺得無微不至的服務與良好的團隊配合也許就是我們服務行業管理的最終目標吧。
總結自己的經驗,從經驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。
我想公司這次評優活動也是向每一位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的平凡道理。
我堅信,今后的工作一定會做得更好。
國際俱樂部的發展讓我們成長,我們的共同努力讓酒店更加輝煌。
酒店優秀員工事跡材料:今天,能夠作為先進員工的代表上臺發言,我倍感自豪。
上半年,我在工作中取得了一定的成績,這不但得益于部門各位同事的支持與默契配合,更得益于XXX集團優良的團隊氛圍和宏業陶瓷責任感理念對我的熏陶。
在這里,我對各位領導的栽培和厚愛,對各位同事我工作的支持表示深深地感謝!在集團“敢冒風險、自我加壓、創造機遇、超常發展”的企業精神的熏陶下,在這半年年的業務工作中,我認真學習業務知識,不斷的完善自我,無論在思想上還是業務素質上,都得到了相應的提高。
“認真工作、虛心學習、更好的服務于公司”是我工作的職責。
所以,我作為遠安宏業陶瓷有限公司的青年員工,更應該為實現公司的共同目標添磚加瓦。
我們不能忘記,沒有企業的發展,哪有小家的幸福,沒有企業的輝煌,哪有事業的成就。
企業與我們緊密相連,我們匯聚與此,不能僅限于把它當作謀生的手段,而更多的是以感恩的態度去面對它。
服從領導,聽從指揮,用感恩的心去消除與上級的對立關系,刻盡職守,無私奉獻,用感恩的心去化解工作中的消極怠工,麻痹大意。
顧大舍小,棄利取義,用感恩的心把企業的利益放在最前線。
作為宏業人我們要飲水思源,善待工作。
做感恩的事來回饋企業,懷著感恩的心去服務社會。
這樣才更能體會出自身的價值。
我們的工作很平凡,但有時候偉大正寓于平凡之中。
在這個平凡的服務崗位上,卻涌現出許多感人的事跡,展示出我們宏業人不平凡的青春風采。
記得有位名人說過這句話,“人的生命只有一次,當我離開這個世界的時候,我不因虛度年華而懊悔,也不因碌碌無為而后悔”。
同樣,公司給了我們每一個人展現自我的平臺,我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子里,我們要以建設新型的、強大的遠安宏業陶瓷有限公司為己任。
雖然在2011年度上半年我們的工作得到了大家的認可,榮幸地被評為2011年度上半年“優秀員工”的榮譽稱號,面對榮譽我們不能沾沾自喜,固步自封。
今年的目標等待著我們大家齊心協力的去完成,我們要凝心聚力,再接再厲,登高望遠,再攀高峰,為公司的全面發展和攀升目標而奮斗!
我做公司前臺接待的,公司開會多少分鐘進去一次倒茶水比較好
其實具體情況具體分析,沒有固定的確切時間,但一般以15--20分鐘為宜,上午呢時間可以稍長些,20分鐘以上,下午呢,一般控制在15分鐘以內。
物業公司前臺接待崗位職責
年會獲獎感言一句話 對于獲獎,相信每一個人都是向往的,因為這種獎勵,是他人對你的認可,是自我價值的部分呈現,這是人精神和物質上的雙重滿足。
以下關于年會獲獎感言一句話是由聘才網的小編為各位編輯們整理收集的,希望能給大家一個參考,歡迎閱讀與借鑒。
【第1句】:感謝,我要感謝各級領導和同事們對我的幫助、信任、支持和鼓勵,我由衷額感謝你們!
【第2句】:自豪,人們常說一粒種子只有深植于一片沃土,才能無限生機,我覺得一個人也是一樣,只有置身于一個努力拼搏的氛圍里才會有進步,才能蓬勃向上,我非常自豪在人生的這條道路上,能夠來到這片沃土,在它的培養造就和領導的信任,同事們的幫助下,小小的我才得以成長。
【第3句】:行動,為了感謝領導和同事們對我的信任和幫助,為了回報盛桃對我的培養,我將把這份感謝和感恩化作為行動,將自己的全部智慧和力量奉獻給盛桃,勤奮敬業,努力做得更好。
【第4句】:感謝領導,企業給予充分的機會,相信自己在未來的日子會更加努力,不敢說自己是最優秀,但努力絕不落于人后。
【第5句】:很榮幸被評為20xx年度的優秀員工,這既是公司對我個人工作能力的肯定,也是對我做好今后工作的一種鼓勵,雖然這一年里我沒有什么可炫耀的業績,但在自己的工作崗位上始終兢兢業業,認真對待每一件事,多思考,多關注,為把好產品的質量關盡自己的一份力。
在今后的工作中,我將更加出色的完成各項工作,不辜負公司對我期望。
【第6句】:有幸獲獎,我將化為企業的動力,
收銀員優秀員工獲獎感言,我到公司才四個月,這個公司是做餐飲的,開了十幾家分店,我被當選為優秀員工,
講稿可考慮按以下架構:
【第1句】:
【開頭問好】大家好,我是某某分公司的XXX。
【第2句】:
【描寫適應職位過程】作為一名新人,我剛到公司的時候什么都不會,到現在能熟練掌握。
。
(把工序說說)。
這些成果,離不開我的師傅。
。
。
的幫助,離不開培訓老師王老師,在入職培訓中的諄諄教誨。
【第3句】:
【贊美自己】記得剛入職的時候,我收銀太慢,于是每天都在家里練鍵盤;為了做到微笑服務,天天晚上咬著筷子睡覺。
淺淺地,我融入了XXX這個大家庭。
【第4句】:
【感謝領導和組織】最后,我要重點感謝張三(頂頭上司),她\\\/他的幫助下,我從一個一無所知的菜鳥,成長為一名合格的。
。
。
員工。
讓我感受到了公司規范的制度、溫暖的企業文化。
。
。
【第5句】:
【展望未來】我希望未來能夠和在座的同事一同成長,讓我們和XXX(品牌名)一起騰飛。
謝謝大家。
再加入一些自己的想法,完整的寫出來。
另外,發言的時候要帶上講稿,即使背熟了(以防現場緊張忘詞)。
最后,預祝你的演講完美成功